Bereit für eine Rolle mit Impact?
Wir suchen eine:n Senior Marketing Manager:in, die/der mit uns gemeinsam den Brand ePost vorantreibt – mit Strategie, Drive, Storytelling und Hands-on-Mentalität.

In unserem schlagkräftigen Marketingteam arbeiten wir fokussiert, eigenverantwortlich und mit viel Leidenschaft für das, was wir tun. Wenn du gerne Verantwortung übernimmst, Dinge vorantreibst und dich in einem dynamischen Umfeld wohlfühlst: Let’s talk.

Das erwartet dich

• Du übernimmst die operative Verantwortung für das Marketing von ePost und arbeitest eng mit dem Business Owner ePost zusammen.
• Du entwickelst die Marketingstrategie weiter und setzt sie gemeinsam mit dem Team wirkungsvoll um.
• Du steuerst Kampagnen und Projekte – mit Fokus auf Wirkung, Umsatz und Kundennutzen.
• Du entwickelst klare, verständliche Marketingbotschaften für erklärungsbedürftige Produkte – und erzählst daraus Geschichten, die ankommen.
• Du koordinierst externe Partner (SEA, Social Ads, Content, Web) und sorgst dafür, dass alle an einem Strang ziehen.
• Du arbeitest eng mit Kolleg:innen aus Kommunikation, Produkt, Sales & Customer Success zusammen.
• Und wenn’s mal brennt: Du packst einfach mit an.

Was du mitbringst

• Mehrjährige Erfahrung im Marketing – idealerweise mit digitalen Produkten, SaaS oder Plattformen
• Du verstehst es, komplexe Inhalte in einfache, überzeugende Geschichten zu übersetzen – sei es für Kampagnen, Web oder Sales-Support
• Ein gutes Gespür für Strategie – und gleichzeitig Spass an der Umsetzung
• Du arbeitest strukturiert, selbstständig und bist ein:e pragmatische:r Macher:in
• Du denkst in Impact und Outcomes statt in Buzzwords und Statusreports
• Erfahrung im Umgang mit Agenturen und in der Umsetzung von Kampagnen
• Du verstehst dich als Generalist:in, aber bringst auch kanal-spezifisches Know-how mit (z. B. SEA, Social, CRM)

Was dich bei uns erwartet

• Ein junges, motiviertes Team, das gemeinsam Grosses erreichen will
• Viel Freiraum, Verantwortung und echtes Vertrauen
• Homeoffice als Standard – ergänzt durch persönliche Teammeetings alle zwei Wochen in Luzern
• Eine sinnvolle Mission: Wir digitalisieren die Kommunikation in der Schweiz
• Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und offene Kommunikation

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende uns bitte deine Bewerbungsunterlagen an recruiting@axonactive.ch. Wir freuen uns, dich bald kennenzulernen.

Bei Fragen steht dir Frau Manuela Unger, Head of Human Resources, gerne zur Verfügung.